METTRE EN OEUVRE L'ENTRETIEN PROFESSIONNEL EN ENTREPRISE
Depuis le 7 mars 2014, l’entretien professionnel est une obligation pour les entreprises.
Il s’agit d’un act clé du management pour lequel un cadre légal stricte existe :
- Il doit avoir lieu durant le temps de travail.
- Il doit être strictement confidentiel.
- Il répond à l’obligation de l’employeur de garantir l’employabilité du collaborateur.
En cas de non respect de cette obligation, l’entreprise court le risque d’être sanctionnée.
- Pour les entreprises de – de 50 salariés : un versement des dommages et intérêts au profit du salarié.
- Pour les entreprises de + de 50 salariés : un abondement du compte personnel de formation (CPF) de 3 000 €.
Nous vous proposons une formation personnalisée pour vous aider à préparer, structurer et conduire des entretiens professionnels.
PROGRAMME DE LA FORMATION
La conduite des entretiens professionnels
- Entretien professionnel : cadre légal et enjeux.
- Intégrer les entretiens professionnels dans les pratiques managériales.
- Préparer ses entretiens : mode d’emploi.
- Structurer ses entretiens professionnels.
- S’entraîner à conduire les entretiens professionnels.
- Construire des plans d’actions pertinents.
A qui s’adresse la formation ?
Tous les salariés de toutes les entreprises et tous les secteurs d’activité :
- Quel que soit la nature du contrat (à durée déterminée ou indéterminée, en apprentissage ou en professionnalisation).
Quel que soit le temps de travail prévu au contrat (à temps plein ou à temps partiel).
Points forts de la formation
Cette formation vous permet de connaître le cadre juridique légal, d’améliorer vos techniques d’écoute et de construire des plans d’action pertinents.
Tarif et Durée
Tarif : 1 200€HT / module pour un groupe de 1 à 5 personne(s).
Au-delà de 5 personnes : nous consulter.
Durée : 7 heures.
Accessibilité
Accessibilité aux personnes handicapées. Nous vous invitons à nous contacter pour une étude personnalisée.
Pourquoi nous faire confiance ?
UNE FORMATION
UNIQUE
Notre formation se veut complète. Elle se compose de cas pratiques et mises en situation pour vous donner tous les outils nécessaires afin d’aborder les entretiens professionnels en toute confiance.
UN ACCOMPAGNEMENT
SUR-MESURE
Un consultant dédié est à vos côtés pour vous former. Nous adaptons nos conseils en fonction de vos défis et de vos problématiques. Notre présence territoriale nous permet d’établir une relation basée sur la confiance et la proximité.
GAGNER
DU TEMPS
Check-list des éléments à rassembler, supports d’entretien, nous vous donnons des clés pour vous permettre de gagner du temps dans la préparation des entretiens et d’optimiser vos échanges.
CONTACT
+33 (0)2 41 66 76 60
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